Des personnes derrière chaque produit
Qu’est-ce que Fair Wear Foundation ?
Fair Wear Foundation est une organisation qui travaille avec des marques, usines, syndicats, associations et parfois même gouvernements pour améliorer les conditions de travail des employés en usines dans l’industrie textile.
En savoir plus sur Fair WearLe respect des 8 normes du travail est la base de notre collaboration avec Fair Wear Foundation et avec chaque usine.
100%De nos usines sont dans une démarche d'amélioration sociale avec Fair Wear Foundation
84%De notre production est faite dans seulement 2 usines avec lesquelles nous travaillons depuis la création de Picture en 2008
Chaque année, nous sommes audités par FWF sur nos pratiques d’achats, nos relations avec les usines, et sur notre capacité à mettre en place des initiatives au profit des travailleurs.
Faire partie du processus d’amélioration de FWF implique d’avoir une parfaite connaissance de l’ensemble des usines, des possibles sous-traitants et de conduire des audits pour s’assurer du respect du code du travail.
En 2019, 100% des usines avec lesquelles nous travaillons sont dans une démarche d’amélioration sociale avec FWF, et 84% de notre volume de production est sous le contrôle d’audits. Nous visons les 100% d’ici 2022.
Voir le dernier audit sur Picture par Fair WearVoir notre dernier rapport socialInvestiguer avant de travailler avec une nouvelle usine.
Fondamentalement, quelque chose de similaire à un processus de filtrage (comme pour les politiciens)
Bien qu'il existe des milliers d'usines dans le monde, trouver et travailler avec une nouvelle usine n'est PAS facile. Chez Picture, nous prenons le temps et l'effort de passer par un processus d'investigation avec chaque usine potentielle. Ce processus comprend :
Une évaluation des risques
L'examen de la situation énergétique du pays et de l'usine
Les politiques sociales actuelles de l'usine, s'il y en a
Lecture d'autres audits externes et plus encore. Après avoir rassemblé et analysé toutes ces informations, nous décidons (ou pas) d'ajouter l’usine en question à notre chaîne d'approvisionnement.
Une hot line téléphonique
Dans chaque usine, des fiches d'information pour les travailleurs sont affichées avec un numéro et les droits du travail.
Enjeu | Difficulté |
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EnjeuTrès élevé Participer à l’amélioration de la qualité de vie des personnes qui travaillent dans les ateliers de confections au sein de l’industrie textile est un de nos engagements les plus forts. | DifficultéÉlevé Nous ne sommes pas propriétaires des usines et le maillage des chaines d’approvisionnements est souvent complexe. Cependant nous avons l’expérience et l’expertise nécessaire pour avancer sereinement. |